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Aplica Pruebas Psicométricas, evalúa Competencias contextualizadas y utiliza Evaluaciones Cognitivo-Laborales-Educativas para distintos objetivos laborales, clínicos y educativos desde una plataforma práctica, simple y amigable.
Evalúa diferentes dimensiones de la persona según la prueba que necesites aplicar. 1 prueba aplicada = 1 crédito.
Evalúa competencias contextualizadas según el Rol/Área, identifica entre 4 y 10 competencias clave para esa función y obtén información individual o perfiles comparables entre personas evaluadas.
EvaluaBoti incorpora inteligencia artificial en dos procesos diferentes y complementarios.
Utiliza tus créditos para aplicar las 14 Pruebas Psicométricas y realizar Evaluaciones por Competencias.
Una batería de evaluaciones para diferentes contextos y objetivos. Se accede mediante suscripción Mensual / Anual y no consume créditos.
Según la evaluación utilizada, permiten obtener insights sobre criterio, toma de decisiones, resolución de situaciones, desempeño y otras capacidades relevantes para el contexto laboral.
Permiten evaluar y/o entrenar funciones cognitivas según el instrumento seleccionado, la población y el objetivo de intervención.
Accede directamente a las evaluaciones precargadas disponibles en EvaluaPsi.
Además de las evaluaciones disponibles, puedes modificar las existentes y crear nuevas evaluaciones adaptadas a tus objetivos.
Reconocimiento facial, Proctoring y herramientas para supervisar cómo se realiza una evaluación.
Evalúa a distancia o desde una computadora en la empresa, consultorio o institución.
Personaliza la experiencia con tu identidad visual, logo y opciones White Label.
EvaluaPsi reúne tres soluciones diferentes, cada una diseñada para un tipo de necesidad de evaluación.
Las 14 Pruebas Psicométricas y las Evaluaciones por Competencias funcionan mediante créditos.
1 Prueba Psicométrica aplicada = 1 crédito.
Una Evaluación por Competencias = 2 créditos.
La evaluación analiza 50 competencias y se contextualiza según el Rol/Área. EvaluaBoti genera una historia con 50 mini escenarios vinculados con esa función e identifica entre 4 y 10 competencias clave.
Los resultados no utilizan baremos normativos poblacionales. Cada competencia se expresa como un porcentaje respecto del máximo posible de la escala y se interpreta dentro del Rol/Área y del perfil de competencias definido.
Para comparar perfiles, puedes incluir entre 2 y 5 personas evaluadas para el mismo Rol/Área. El reporte comparativo consume +1 crédito total e incluye una Matriz Nine Box, que cruza desempeño actual y potencial de crecimiento.
El diferencial de EvaluaPsi está en evitar que la competencia se presente como una afirmación aislada o un ítem genérico sin contexto de función.
En EvaluaPsi el enfoque es diferente:
Indicas el Rol/Área y EvaluaBoti genera situaciones contextualizadas según esa función.
Así, las competencias no se observan de manera aislada, sino dentro de escenarios más cercanos al contexto en el que la persona deberá desenvolverse.
No son ítems fríos, iguales para todos.
Menos preguntas genéricas. Más contexto.
EvaluaBoti participa en dos procesos diferentes.
En las Síntesis Integrativas, reúne la información del reporte de una persona evaluada y genera una lectura global con orientación Laboral o Clínica.
En las Evaluaciones por Competencias, genera escenarios contextualizados según el Rol/Área e identifica las competencias especialmente relevantes para esa función.
Su uso depende del tipo de evaluación y del contexto.
En el ámbito laboral, pueden aportar insights sobre criterio, toma de decisiones, resolución de situaciones, desempeño y otras capacidades relevantes para el trabajo.
En contextos clínicos y educativos, pueden utilizarse para evaluar y/o entrenar funciones cognitivas, según el instrumento y el objetivo.
Las 14 Pruebas Psicométricas y las Evaluaciones por Competencias funcionan mediante créditos.
Las 15 Evaluaciones Cognitivo-Laborales-Educativas funcionan mediante una suscripción Mensual o Anual y no consumen créditos.
Con la opción Sin Constructor utilizas directamente las 15 evaluaciones precargadas.
Con la opción Con Constructor puedes además modificar evaluaciones existentes, crear nuevas evaluaciones, personalizar contenidos y adaptar su estructura según la población u objetivo.
Sí. Puedes realizar evaluaciones a distancia o utilizar el modo local desde una computadora en la empresa, consultorio o institución.
EvaluaPsi incorpora herramientas de supervisión y control durante la evaluación.
Incluye reconocimiento facial mediante tecnología de Amazon, control de minimización o cambio de ventana y detección de inconsistencias en la coincidencia del rostro.
Sí. EvaluaPsi permite incorporar logo en reportes, personalización del login y opciones White Label.
Tu plataforma. Tu marca. Nuestra tecnología.
EvaluaPsi puede utilizarse en procesos de Recursos Humanos, consultoría, Psicología Clínica y educación, seleccionando la solución y el instrumento adecuados para cada objetivo.
